Berechnung Krankenkassenbeitrag bei Auszahlung Direktversicherung

Kapitalauszahlung an die Krankenversicherung trotz Teilpensionierung ("Direktversicherung")

Die Direktversicherung wurde zu Beginn des neuen Geschäftsjahres ausbezahlt, und jetzt muss ich 10 Jahre lang jeden Monat Kranken- und Pflegeversicherungsbeiträge abführen. Besteht die Möglichkeit, dass ich zum Zeitpunkt der Zahlung noch erwerbstätig bin oder mich in den Ruhestand beginne? Ich bezahle dann bereits Kranken- und Rentenversicherungsbeiträge? Wie werden die Anteile für die Berechnung der Kranken- und Krankenpflegeversicherung berechnet?

Warum glaubst du, dass du das Doppelte bezahlst? Sie mussten zu diesem Zeitpunkt keine Krankenkassenbeiträge für Ihre IT bezahlen, Sie sind dabei. Sie mussten zu diesem Zeitpunkt keine Krankenkassenbeiträge für Ihre IT bezahlen, Sie sind dabei. Wenn Sie z.B. in der Einlagephase der Direktversicherung sowieso über der Einkommensschwelle lagen, müssen Sie später Krankenkassenbeiträge bezahlen (sofern Ihre krankenversicherungspflichtigen Anteile die Einkommensschwelle in den ersten 120 Monate nach der IT-Zahlung nicht mehr überschreiten), obwohl zu diesem Zeitpunkt keine Krankenkassenbeiträge verfehlt wurden.

Bei meiner Lohnabrechnung wird der Beitrag (Direktversicherung) von 398,- einmal pro Jahr in Rechnung gestellt, dann hinzugerechnet und wieder einbehalten. Eine Direktversicherung wird von der AG finanziert. Der Bruttobetrag von 398,- wird nun einmal in meiner Gewinn- und Verlustrechnung in Abzug gebracht, dann als aufgeschobene Vergütung hinzugerechnet und anschließend wieder im Nettobetrag einbehalten.

Möglicherweise habe ich ein Missverständnis, aber ich habe gedacht, dass die Direktversicherung von der AG mitfinanziert wird.

Schlechte Überraschung: Krankenversicherungen sind lang mit bAV| rechts| 30.03.2016

Weil die letztendliche Handhabe der gesetzlichen Rentenversicherungsträger angesichts des Dschungels an Artikeln zur beruflichen Vorsorge rasch untergeht. Ursächlich hierfür ist die Krankenversicherung, die einen erheblichen Anteil an der Auszahlung durch die betriebliche Altersversorgung an die gesetzlichen Krankenversicherten haben möchte. Für diese Fonds gelten die Sozialversicherungsbeiträge mit dem gesamten Betrag - eine Erkenntnis, die oft in Vergessenheit gerät, wie uns die Tageszeitung "Die Welt" in Erinnerung ruft.

"Wenigstens 70 % der Erkrankten wissen nicht, was sie bei Fälligkeit zu erwarten haben", sagt die Tageszeitung weiter, sagt der Vorsorgespezialist der Verbraucherzentrale Bayr. Es war ärgerlich, dass viele Pensionäre am Ende der betrieblichen Altersversorgung noch davon ausgingen, dass die Kassen ihre Hände nicht ausstreckten. Seither müssen alle Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung den gesamten Beitrag auf eine Abfindung, d.h. sowohl auf ihren Beitrag als auch auf den des Arbeitsgebers, entrichten, wie es bei einer betrieblichen Altersversorgung der Fall ist.

Bei der Krankenkasse beträgt der Durchschnitt zur Zeit 15,7 Prozentpunkte plus 2,35 Prozentpunkte bei der Krankenpflegeversicherung (2,6 Prozentpunkte bei den Kinderlosen), so die Weltöffentlichkeit. Die anschließende Absetzung erfolgt nicht nur auf die geleisteten Beitragszahlungen, sondern auf den gesamten Auszahlungsbetrag. Möglichkeiten für Pensionäre? Es gibt aber eine Ausnahmeregelung, jedenfalls bei der Direktversicherung: Als versicherungspflichtiger Pensionär müsste derjenige, der den Arbeitsvertrag vom Dienstgeber auf sich selbst als Versicherten übertragen und bis zum Ende weiter sparen liess, mindestens auf diesen Teil keine Krankenversicherungsbeiträge abführen.

Dies hat das Bundesverfassungsgericht 2010 beschlossen (Az.: 1 BvR 1660/08), heißt es in der Tageszeitung.